Stellenanzeigen 13.08.19
Caritasverband Trier sucht eine Gesamtbetriebsleitung für Inklusionsunternehmen
Der Caritasverband Trier e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege. Als kirchlicher Arbeitgeber unterhält er mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 60 Einrichtungen und Dienste.
Die Tact GmbH ist ein Inklusionsunternehmen des Caritasverbandes Trier e.V. Inklusionsunternehmen sind sozialorientierte Wirtschaftsunternehmen des allgemeinen Arbeitsmarktes, in dem Menschen mit und ohne Behinderung gleichberechtigt zusammen arbeiten. In den Geschäftsbereichen Wäscherei/Chemische Reinigung, Gebäudereinigung, Hausmeisterservice und Postdienstleistungen arbeiten rund 66 Mitarbeitende.

Im Rahmen der Nachfolgeregelung suchen wir für unser Inklusionsunternehmen Tact GmbH

eine Gesamtbetriebsleitung (m/w/d)

Stellenumfang: 39 Stunden/Woche
Stellenbewertung: 4b/4a Anlage 2 AVR
Stellenbesetzung: zum 01.01.2020
Stellenbefristung: unbefristet

Ihre Aufgaben:
  • Leitung und Organisation des Gesamtbetriebes nach den betriebs-wirtschaftlichen Anforderungen eines Wirtschaftlichen Betriebes und in Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Pflege der Bestandskunden und Neukundenakquise sowie Angebotskalkulation
  • Personalmanagement (Auswahl, Führung und Motivation des gesamten Teams)
  • Sicherstellung einer effizienten Auftragsabwicklung von der Annahme bis zur Fakturierung
  • Sicherstellung der Optimierung von Betriebsabläufen und Anpassung an Veränderungen
  • Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards und der Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle
  • Sicherstellung eines wirksamen Beschwerde-/Reklamationsmanagements
  • Sicherung der Einhaltung der Unfallverhütungs-, Sicherheits- und Gesetzesvorschriften
  • Weiterentwicklung bestehender und neuer Geschäftsfelder
  • Öffentlichkeitsarbeit/Marketing
Ihr Profil:
  • abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Fach-/Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung mit einem motivierenden, wertschätzenden und transparenten Führungsstil
  • hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz
  • Betriebswirtschaftliches, lösungsorientiertes Denken und Handeln mit einer ausgeprägten Kunden- und Qualitätsorientierung
  • ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit und Entscheidungsfreude
  • IT-affin mit sehr gute Kenntnissen in den gängigen Office-Programme und in einschlägiger Fachsoftware
  • Empathie für die Belange beeinträchtigter Menschen
Unser Angebot:
  • Mitarbeit in einer christlich geprägten, teamorientierten Dienstgemeinschaft
  • eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie betriebliche Altersversorgung
  • zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
  • eine vielseitige, anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit
Für Fragen steht Ihnen Frau Annemarie Egner (Tel. 0651 2096-510) gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Als kirchlicher Arbeitgeber setzen wir die Bereitschaft voraus, sich mit unseren Zielen zu identifizieren.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.08.2019 an den Caritasverband Trier e. V., Jesuitenstraße 13, 54290 Trier oder per E-Mail an bewerbung@caritas-region-trier.de. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ohne Mappe ein!

In verschiedenen Einrichtungen unseres Verbandes sind noch Bundesfreiwilligendienst- und FSJ-Stellen zu besetzen. Infos hierzu erhalten Sie bei Marion François, Tel. 0651 2096-564.


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