Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung unserer Werkstatt für behinderte Menschen (m/w/d)
mit dem Schwerpunkt Menschen mit psychischen Behinderungen
(Vollzeit 39,00 Wochenstunden, unbefristet).
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung der anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen (mit zurzeit ca. 300 Werkstattbeschäftigten)
- Kontinuierliche und bedarfsorientierte Aktualisierung, Sicherung und Weiterentwicklung der Angebote und Dienstleistungen des Geschäftsbereichs auf der Grundlage des Leitbildes und der strategischen Zielsetzungen der gpe
- Sicherstellung eines effektiven und effizienten Ablaufs der Arbeits- und Kommunikationsprozesse im Rahmen der Organisationsstruktur
- aktive Entwicklung, Ausgestaltung und operative Steuerung der Dienstleistungen gemäß der Anforderungen externer Kunden und der allgemeinen fachlichen Entwicklung
- Entwicklung neuer Arbeitsfelder unter Berücksichtigung des digitalen Wandels und dem Thema Nachhaltigkeit der Arbeitswelt
- Personalführung und -entwicklung im Geschäftsbereich
- für den Geschäftsbereich - Mitwirkung bei der jährlichen Ergebnis-, Finanz- und Investitionsplanung und Überwachung und Steuerung des Budgets für den Geschäftsbereich
- Sicherstellung der Qualitätsstandards und qualitätssichernder Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Erarbeitung der Grundsätze zur Personalpolitik, Personalführung und der Personalentwicklung in der gpe sowie bei der strategischen Gesamtentwicklung der gpe
- Zusammenarbeit mit Fachbehörden, Leistungsträgern, Verbänden und Organisationen und Mitarbeit in Gremien, Ausschüssen und Arbeitskreisen
- Repräsentation der gpe und des Geschäftsbereiches in Absprache mit der Geschäftsführung nach innen und außen
- abgeschlossenes Studium, vorzugsweise sozialwissenschaftlicher, betriebswirtschaftlicher oder technischer Bereich
- langjährige Berufs- und Leitungserfahrung im sozialen Bereich (bevorzugt Psychiatrie oder Behindertenhilfe)
- solide Kenntnisse im Leistungs- und Sozialrecht sowie in der Behindertenhilfe und Rehabilitation
- solide Kenntnisse der Betriebswirtschaft, Kenntnisse im Personalwesen und Arbeitsrecht, sowie solide EDV-Kenntnisse (Office-Paket)
- Sie können mit hoher strategischer Kompetenz unternehmerisch und sozial denken, führen und handeln
- den Herausforderungen der täglichen Arbeit begegnen Sie mit Durchsetzungskraft, Konfliktfähigkeit, Reflexionsvermögen, einer leistungs- und lösungsorientierten Grundhaltung und Humor
- Sie passen Ihren Arbeitseinsatz den jeweiligen Anforderungen und Problemlagen an
- Sie sind belastbar und behalten auch in Krisensituationen einen klaren Kopf
- Sie haben eine kunden- und serviceorientierte Haltung und einen selbständigen, effizienten und teamorientierten Arbeitsstil
- einen vielseitigen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- die Unterstützung durch motivierte und kompetente Leitungskräfte und MitarbeiterInnen, sowie eine Teamkultur, die geprägt ist von kollegialer Atmosphäre und Zusammenarbeit
- der Position und Aufgabe angemessene Vertragsbedingungen
Bitte beachten Sie, dass wir bei virtuellen Bewerbungen ausschließlich Dateien im PDF-Format akzeptieren. Wir bitten um Verständnis, dass wir die eingereichten Bewerbungsunterlagen nur mit einem frankierten Rückumschlag an
Sie zurücksenden können.
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.06.2023 mit Angabe der Kennziffer SC-40000-2023 001 an
bewerbungen@gpe-mainz.de
oder an die
gpe gGmbH Mainz
Personalabteilung
Galileo-Galilei-Straße 9a
55129 Mainz
