In einem gemeinsamen Papier haben der Behindertenbeauftragte der Bundesregierung und die Monitoring-Stelle UN-Behindertenrechtskonvention des Deutschen Instituts für Menschenrechte (DIMR) am 16. Mai 2022 Handlungsempfehlungen für Politik und Praxis zum Thema „Schutz vor Gewalt in Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen“ vorgelegt. [mehr]

Die BAG WfbM hat gemeinsam mit anderen Verbänden ein gemeinsames Papier zum Thema inklusive Arbeit unterzeichnet. Die Verbände setzen sich bei aller Verschiedenheit mit Blick auf ihre Aufgabenbereiche in einem gemeinsamen Papier für die Stärkung inklusiver Arbeit ein. [mehr]

Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) hat den Arbeitsschutzstandard für Werkstätten für behinderte Menschen an die geänderten gesetzlichen Rahmenbedingungen angepasst. [mehr]

Mit dieser und weiteren Fragen beschäftigte sich die digitale Veranstaltung „Arbeit 4.0 – Wie sind Menschen mit Behinderungen dabei? Teil lll: Anforderungen an Politik und Gesellschaft“ der BAG WfbM am 7. April 2022. [mehr]

53° NORD bietet in Kooperation mit der BAG WfbM eine Schulung mit den Titel „Wegbereiterinnen für die Belange von Frauen mit Behinderung: Frauen-Beauftragte in Einrichtungen“ an. Anmeldungen sind noch möglich.
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Am 25. März 2022 findet die Abschlusstagung des Projektes KI.ASSIST statt, in dem auch die BAG WfbM Partner ist. Ziel des Projekts ist die Erprobung von KI-basierten Assistenzdiensten und Anwendungen der künstlichen Intelligenz für Menschen mit Behinderungen in der beruflichen Rehabilitation. Auf der Tagung werden die Ergebnisse und Erfahrungen aus den unterschiedlichen Projektaktivitäten präsentiert. [mehr]

Das Bundeskabinett hat am 23. Februar 2022 die Verordnung zur Verlängerung von Regelungen im Zweiten Sozialgesetzbuch und anderen Gesetzen aus Anlass der COVID-19-Pandemie beschlossen. [mehr]

Die Auswirkungen der Corona-Pandemie auf Werkstätten für behinderte Menschen, Inklusionsbetriebe und Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation werden aus Sicht der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) in der Öffentlichkeit zu wenig wahrgenommen. In einem neueren Forschungsbericht dokumentiert die BGW daher die Ergebnisse einer Befragung unter Menschen mit Behinderungen sowie unterstützenden Akteurinnen und Akteuren zu ihren Erfahrungen in der Ausnahmesituation während der Pandemie. [mehr]

Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) hat den Arbeitsschutzstandard für Werkstätten für behinderte Menschen nochmals redaktionell leicht angepasst. [mehr]

Was ist eigentlich mein Auftrag als Frauen-Beauftragte? Wie funktioniert die Zusammenarbeit mit der Vertrauensperson? Wie die Zusammenarbeit mit dem etablierten Werkstattrat? Was muss ich, was kann ich und was darf ich tun? Eine Fortbildung von BAG WfbM und 53° NORD gibt Antworten auf diese Fragen. [mehr]

Zum Abschluss des Projekts KI.ASSIST „Assistenzdienste und Künstliche Intelligenz für Menschen mit Schwerbehinderung in der beruflichen Rehabilitation“ wird es im März 2022 eine gemeinsame abschließende Tagung geben. [mehr]

Die vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) zur Verfügung gestellte Statistik der durchschnittlichen monatlichen Arbeitsentgelte für das Jahr 2020 für Beschäftigte im Arbeitsbereich von Werkstätten für behinderte Menschen liegt vor. [mehr]

Aufgrund der aktuellen hohen Inzidenzen sind in zahlreichen Ländern die Test- und Laborkapazitäten bereits ausgeschöpft. Für die betroffenen Einrichtungen führen die täglichen Testungen von vollständig immunisierten Beschäftigten zu unzumutbaren Belastungen. Daher haben die Minister*innen, Senator*innen für Gesundheit der Länder einen Beschluss gefasst. [mehr]

Unter dem Motto „Wenn Maschinen Zukunft träumen“ veranstaltete das Deutsche Hygienemuseum Dresden vom 12. bis 14. November ein Festival zu Künstlicher Intelligenz. Besucher*innen konnten sich in analogen und digitalen Workshops sowie Angeboten zum Ausprobieren und Mitmachen dem Thema KI auf unterschiedliche Weisen kritisch nähern.  [mehr]

Pünktlich zu den Wahlen der Frauenbeauftragten in Werkstätten für behinderte Menschen erscheint die Handreichung Frauenbeauftragte der BAG WfbM in Leichter Sprache. [mehr]